Заместитель главного бухгалтера (отель 5* р-он Лазаревское)

21 Июля 2025

ОДИССЕЯ

Город:

Сочи

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "ОДИССЕЯ"

Одиссея Wellness Resort 5* – круглогодичный, пятизвездочный курорт на берегу Черного моря в поселке Лазаревское, с передовыми возможностями современного санаторно-курортного оздоровления, в связи с расширением штата приглашает к сотрудничеству заместителя главного бухгалтера.

Функциональные обязанности:

Опыт работы в должности заместителя главного бухгалтера, главного бухгалтера в отелях;
Знание РСБУ, НК РФ, ТК РФ и других нормативных актов по БУ и НУ, знание бухгалтерских проводок;
Знание и применении различных систем налогообложения ОСНО и УСН;
Знание расчета особенностей оплаты труда и подготовки отчетов в контролирующие органы приветствуется, но не является обязательным.
Осуществлять расчет себестоимости;
Отслеживание дебиторской и кредиторской задолженности;
Подготовка актов сверки взаиморасчетов с контрагентами;
Опыт работы в отелях приветствуется;
Обеспечение сохранности бухгалтерских документов.

Требования к кандидату:

Высшее образование по направлению «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит».
Опыт работы в бухгалтерии от 5 лет.
Знание законодательства о бухгалтерском и налоговом учёте.
Умение работать с бухгалтерскими программами (1С: Бухгалтерия).
Внимательность, ответственность, аккуратность.
Знание программы Айко, Трактиръ, R_Keeper приветствуется;
Уверенный пользователь ПК.

Условия работы:

Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
График работы 5/2, время работы с 8:00 до 17:00;
Льготное 3-х разовое питание в буфете;
Предоставляется проживание для иногородних;
Бесплатный корпоративный трансфер;
Медицинский осмотр за счет работодателя;
Забота о сотрудниках и их здоровье: возможность обращения в медицинский центр курорта по специальной скидке;
Индивидуальные и групповые тренировки в спортивном комплексе: йога, здоровая спина, пилатес по льготному тарифу, тренировка с тренером;
Шаговая доступность от моря;
Доплата за стаж работы на предприятии;
Материальная помощь работникам в сложных ситуациях;