Руководитель службы безопасности, директор ЧОО

-Обеспечение контрольно-пропускного режима и сохранность ТМЦ на предприятии
подбор, обучение сотрудников охраны, контроль за дисциплиной и выполнением сотрудниками своих обязанностей
-взаимодействие с правоохранительными органами и разрешительной системой
-взаимодействие с заказчиками и органами безопасности по созданию четкой системы разграничения ответственности, доведения до работников предприятия правил пропускного и внутриобъектового режима

-Обеспечение контрольно-пропускного режима и сохранность ТМЦ на предприятии
подбор, обучение сотрудников охраны, контроль за дисциплиной и выполнением сотрудниками своих обязанностей
-взаимодействие с правоохранительными органами и разрешительной системой
-взаимодействие с заказчиками и органами безопасности по созданию четкой системы разграничения ответственности, доведения до работников предприятия правил пропускного и внутриобъектового режима
За время работы практически прекратились крупные кражи и хищения.

- организация и контроль пропускного и внутриобъектового режима на предприятии,
-проведение служебных расследований, проверок по фактам нарушения регламентов компании, по фактам хищений и перерасходов ТМЦ, и как вывод издание приказов и организация профилактических и предупреждающих мероприятий.
-опыт проведения мероприятий по проверке кандидатов на вакантные должности, проверка сотрудников, проверка компаний подрядчиков на добропорядочность,
-контроль за конфиденциальностью коммерческой информации.
- разработки положений и регламентов по безопасности и режиму в компании.
-разработка и организация профилактических и оперативно-технических мероприятий
-представление интересов компании в правоохранительных органах.
-подготовки отчетной документации и своевременного представления непосредственным руководителям.
Основным проектом на этой должности было разработка и создание системы мероприятий по обеспечению сохранности и учета ТМЦ на предприятии, разработка и внедрение договоров полной материальной ответственности, договоров бригадной ответственности, созданию положений о сохранности коммерческой тайны и т.д. Все это привело к значительному снижению перерасходов цветных металлов и ТМЦ.

Создание Центра с "нуля", реализация программ и мероприятий по социальной и мед. реабилитации лиц, прошедших "горячие точки", страдающих наркоманией и алкоголизмом; оказание лечебно-профилактической и психологической помощи социально незащищенным группам населения. Реализованы проекты: «В ХХI в. без наркотиков», «12 шагов к свободе». Участник обл. ярмарок социальных проектов общественных объединений (1999, 2001, 2003), обл. целевой программы по борьбе и профилактике наркомании (2003–05), 3-го съезда Сиб. Нар. Собора (Чита, 2003). Организация реабилитационного центра наркозависимых (Лесной городок, 2002). Ведние просветительской, информационной работы о вреде наркомании среди , молодежи, заключенных. Сотрудничество с органами власти, привлечение средств из бюджета. В программах центра участвовало более 8 тыс. чел.

расследование тяжких преступлений против личности

боевая служба в авиаразведполку