Специалист отдела кадров

• Ведение учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации;• Оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия;• Ознакомление сотрудников с положениями о дисциплине в организации, о рабочем времени и времени отдыха, ведение учет и выдача служебных удостоверений;• Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;• Выдача справок о трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения;• Ведение учета трудовых книжек и вкладышей;• Проверка табелей учета рабочего времени;• Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля над составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;• Предоставление отчетности в территориальные органы занятости населения;• Ведение воинского учета на предприятии;• Подбор персонала;• Отличное знание MS Office (Word, Excel), 1С Предприятие 8.2. Штатная численность сотрудников на предприятии 100 человек.

• Ведение клиентской базы; • консультирование клиентов по ассортименту продаваемой продукции; • прием заявок; • учет денежных средств

• Контроль соблюдения работниками организации трудовой и производственной дисциплины; • Разрешение конфликтных ситуаций; • Организация банкетов, фуршетов, корпоративных мероприятий; • Составление графиков работы сотрудников;

• Контроль соблюдения работниками организации трудовой и производственной дисциплины; • Подбор и обучение персонала, организация его работы; • Разрешение конфликтных ситуаций; • Контроль за обеспечением чистоты и порядка; • Проведение ревизий продукции и инвентаря; • Подведение ежемесячных итогов с последующей отчетностью перед вышестоящим руководством; • Работа с поставщиками.