Старший специалист по работе с проблемными активами ЮЛ

27 Августа

от 87 500 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Сочи

Занятость:

Полная занятость

Компания "Сбербанк"

Осуществление комплекса мероприятий по урегулированию проблемной задолженности Юридических лиц

Обязанности

разработка и реализация стратегии по урегулированию проблемной задолженности
проведение переговоров с заинтересованными лицами, должниками
сопровождение процедур банкротства, в том числе: формирование реестра требований кредиторов, формирование конкурсной массы, возврат выведенных активов, привлечение контролирующих лиц к субсидиарной ответственности
структурирование конструкций и сделок, обеспечивающих максимальный возврат проблемной задолженности
анализ динамики ФХД заемщика
подготовка материалов (заключение, мотивировки, презентация) по сделке, согласование с профильными службами банка
документальное сопровождение сделки (обеспечение подготовки/подготовка документации по сделке
реализация сделки
мониторинг, работа с заемщиком/контрагентами по сделке
сопровождение проблемной задолженности во внутренних системах учета Банка

Требования

Высшее образование: юридическое/экономическое/математическое (аналитик)
Знание законодательства РФ в области банкротства, исполнительного производства, арбитражного и гражданского судопроизводства, гражданского, корпоративного, уголовного права
Знание основ финансового анализа/систем налогообложение юридических лиц
Уверенное владение ПК (пользователь): Word, Excel, Power Point, предпочтительно знание банковских ПО
Опыт работы с ИИ-инструментами

Условия

офис Сочи, Войкова, 2
работа в крупнейшем банке России
возможность карьерного роста
гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
льготные условия кредитования
ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
корпоративная пенсионная программа
обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.